Descrierea produsului

MyRecruiter este o aplicatie de management al procesului de recrutare si selectie. Cu ajutorul ei poti pastra candidatii valorosi gestionand astfel talentul, poti optimiza multitudinea de informatii si relatii care compun proiecte de recrutare complexe, iti poti conduce eficient procesele si poti avea controlul exact al timpului tau planificandu-l inteligent. MyRecruiter este o aplicatie dezvoltata de specialisti in recrutare, pentru specialisti in recrutare creata sa-ti usureze munca si sa-ti eficientizeze rezultatele. Este mai mult decat o baza de date, este un instrument dinamic si versatil de gestiune a capitalului uman si a proiectelor de recrutare si selectie desfasurate.

De ce ai nevoie de MyRecruiter ?

• Cu ajutorul sau detii controlul asupra volumului imens de informatii implicat in recrutarea si selectia candidatilor;
• Iti garanteaza confidentialitatea aplicatiilor si a datelor stocate prin stabilirea unei politici stricte de utilizare;
• Te asista in a gestiona eficient multitudinea de relatii si cai de comunicare stabilite in timpul proceselor de recrutare si selectie. Clienti, candidati implicati in diverse stadii ale proiectului, diverse nivele de feed-back, sunt usor de urmarit si controlat folosind aplicatia noastra;
• Te ajuta sa iti planifici si folosesti timpul in mod inteligent. Introducerea datelor in sistem este facila, iar modulul de time management te ajuta sa stii in orice moment ce program ai, cu cine urmeaza sa te intalnesti si care este CV-ul corespunzator, in cazul in care urmeaza un interviu. De asemenea poti reprograma sau anula interviurile eliminand riscul suprapunerii.
• Cu ajutorul sau nu reinventezi ceea ce ai sau cunosti deja. Informatiile despre candidati si proiecte precum si accesul facil la istoricul lor te ajuta sa pastrezi valoarea si sa elimini balastul. De exemplu prin ratingul dat candidatilor in functie de prezenta/ absenta la interviuri sau feed-back-ul dat de cei care i-au intervievat ulterior poti afla cu certitudine pe cine te poti baza in proiecte ulterioare si pe cine nu.
• Iti asigura eficienta activitatii de recrutare. Cu ajutorul rapoartelor specifice, afli in orice moment care sunt proiectele de succes si care nu, unde ai intampinat greutati si care este starea anumitor parametri (candidati inregistrati cu diverse figuri profesionale, recruiteri cu succes mai mare sau mai mic in activitatea lor, salariul mediu inregistrat pe anumite figuri profesionale etc).
• Iti garanteaza continuitatea proiectelor si proceselor. Oricare consultant sau recruiter poate prelua proiecte deja deschise indiferent de status, fara sa fie afectata derularea lor.

Descarca arhitectura aplicatiei in PDF

Noutati